乡镇作为国家治理体系的“神经末梢”，乡镇干部则是直接与群众打交道的关键群体，他们的言行与作为，深刻影响着干群关系的亲疏。在新时代，乡镇干部应以实际行动成为干群关系的“连心桥”。

扎根乡土，是乡镇干部拉近干群距离的基础。他们生于斯长于斯，或是主动奔赴乡村，熟悉本地的风土人情，能说“本地话”，知晓群众的家长里短。只有真正融入乡土，才能与群众坐在同一条板凳上，了解他们内心的真实想法。比如“80后白发书记”李忠凯，长期奋战在脱贫攻坚一线，因为深入乡土，真切感知群众的贫困之苦，才能精准施策，带领群众脱贫，赢得百姓的信任与爱戴。

务实担当，是乡镇干部维系干群关系的关键。群众最看重实际利益，乡镇干部要把群众的事当作自己的事，真抓实干解决民生难题。从改善乡村交通条件，到完善农田水利设施，再到推进教育医疗资源下沉，桩桩件件都关乎群众切身利益。以解决农村饮水安全问题为例，一些乡镇干部多方奔走、争取资金，监督工程建设，让清澈的自来水流入家家户户，用实际行动诠释担当，换取群众的认可。

主动服务，是乡镇干部密切干群关系的法宝。乡镇干部不能坐等群众上门，而要主动下沉，把服务送到群众家门口。定期走访孤寡老人、留守儿童，为他们提供生活帮助；宣传解读最新的惠农政策，手把手指导群众申请补贴。像“背包书记”黄星，背着装满政策文件、公章的背包，穿梭在各村组，现场为群众办事，让群众少跑腿，尽显服务温度，让干群关系更加融洽。

乡镇干部是群众眼中党和政府的代表，唯有扎根乡土、务实担当、主动服务，才能让干群关系坚如磐石，共同描绘乡村振兴的美好画卷。（贵州省榕江县三江水族乡人民政府：伍箫）