“学如逆水行舟不进则退”，事物是不断变化发展的，学习是一个永恒的过程，只有不断的从书本、网络、实践等多渠道、多方面学习，才能与时俱进，跟上时代步伐。年轻干部作为后备力量，更应将学习视为提高自我的法宝，不断充实自己，强身健骨，做好接“棒子”挑重任的准备。要以“空杯心态”去接触、认识新事物，掌握新知识，才能在原有的基础上“更上一层楼”。

 

“空杯心态”就是要放空自己，不满足于现状，不拘泥于眼前，要时刻保持着一个进取心，将所学到的化为前行的动力，用到实际工作中去，导航好方向，精准落实，在真抓实干中补齐“短板”、跨越局限，提升境界，展现属于年轻干部的朝气蓬勃和后来居上。

 

“空杯心态”需要一颗平常心，提着一股踏实肯干的劲，在成绩面前能够认清自己，不居功自傲，明晰短板所在。“满壶全不响，半壶响叮当”，往往喜欢遇人就谈功绩的人，多半都是自吹自擂的，谈的不是真成绩，而是添盐加醋的“虚功”，这种心态要不得，作为干部特别是年轻干部要谨防这种心态作祟，切记成绩是干出来的不是嘴皮磨出来的，只有保持“空杯”心理，才不会放大眼前的成绩，冷静客观的对待所得，在成绩中才能窥见存在的短板，才能够将成绩化为“跳板”，继续填补不足，让自己走的更远更好。
 

“空杯心态”要具备谦卑这一品质，年轻干部要将这种品质融入骨血里。年轻人年轻气盛，但有时也容易心高气傲，沉浸、满足于自我世界里，作为年轻干部要有跨越年龄局限的勇气和决心，不断锻造完善自己。谦卑能够让人时刻警醒，催人反省，促人进取，要有一颗“空杯心态”，就要修好“谦卑”这一课，将谦卑植入心底，在大是大非面前才能够镇定自若，在掌声和鲜花面前才能够稳得住自己，不会漂浮，这样才能够扎根实际，看到差距，强化“看齐意识”。（从江县人民政府：黄玉）