当前位置: 清风网主页 > 经济民生 >
经济民生
让职校毕业生成为就业市场的“香饽饽”
时间 :   2024-12-05 16:05 来源:   清风网 作者:   陈文华 一审:宁基   二审:陈雄   三审:周满荣

17岁的河南小伙郑红旭,中考落榜后不顾家人反对,选择就读职业院校学习新能源技术。他刻苦练习,成为学校最努力的学生。仅用两年时间,就获得全国职业技能竞赛河南选拔赛第一和全国决赛第三的好成绩。现在,多家企业争抢他,他希望成为大公司的技术员。(12月4日 《人民日报》微信公众号)


近年来,职业院校毕业生在就业市场上表现出色,成为各行各业竞相争抢的“香饽饽”。这一现象的背后,既反映了市场对技能型人才的迫切需求,也体现了职业教育在培养高素质技能人才方面的成功。职业院校毕业生专业技能扎实,实践能力强,职业素养高,适应能力强,这些特质像一把把钥匙,开启了他们在就业市场上的成功之门,使他们具有极高的竞争力。


尽管职业教育取得了显著成效,但仍面临诸多挑战。例如,产教融合不够深入,部分职业院校与企业的合作仅停留在表面,学生在学校所学知识与企业实际需求存在一定差距;校企合作不够紧密,有的企业参与职业教育的积极性不高,提供的实习岗位有限等问题依然存在,制约了职业教育的进一步发展。然而,随着国家对职业教育重视程度的提高和一系列政策措施的出台,职业教育迎来了新的发展机遇。通过深化产教融合、校企合作,职业教育有望培养出更多符合市场需求的高素质技能人才。


要让更多的职校毕业生成为“香饽饽”,关键在于提升职业教育的吸引力。首先,要优化专业设置,紧跟市场需求,确保所培养的人才能够像精准的螺丝钉一样,满足各行各业的需求。其次,要加强实践教学,注重培养学生的实操能力和解决问题的能力,使他们能够在毕业后迅速适应工作岗位。此外,还要深化产教融合、校企合作,让学校与企业共同培养人才,实现教学与企业岗位的无缝对接。


同时,营造良好的就业创业环境也至关重要。要破除对技能型人才的偏见和刻板印象,让更多人认识到技能型人才在社会发展中的重要作用。相关职能部门应建立科学的技能人才评价制度,不拘一格选拔人才,实现岗位设置与人才使用的合理匹配。这样不仅能提升技能型人才的社会地位和待遇,还能激发更多人投身职业教育的热情。


职业教育的长远发展不仅关乎个体的职业成长,更对社会经济发展产生深远影响。通过培养更多高素质技能人才,职业教育犹如一台强大的引擎,有助于推动产业升级、提高生产效率、促进社会公平。同时,职业教育的普及和发展也将改变社会对技能型人才的认知,提升他们的社会地位和待遇。


要让职校毕业生成为“香饽饽”,需要全社会的共同努力。政府应继续加大对职业教育的投入和支持力度,制定更加优惠的政策措施鼓励企业参与职业教育。企业也应积极与职业学校合作,提供实习实践机会,培养潜在职工。此外,社会各界也要摒弃对职业教育的偏见,给予技能型人才应有的尊重和认可,为他们提供更多的发展机会和平台。


总之,让职校毕业生成为就业市场的“香饽饽”是一项系统工程,需要政府、企业、学校和社会各界的共同努力。通过优化专业设置、加强实践教学、深化产教融合、校企合作以及营造良好的就业创业环境等措施,我们有望培养出更多高素质技能人才,为社会经济发展注入强劲动力。(四川省泸县第六中学:陈文华)