翻开习近平党建思想的“十四个坚持”，你会发现一个让人心头一热的词——“党性”。

它不是最靠前的，却是最触动人心的。中组部的文章中有一段话，读来让人久久回味：“决定一个人如何的是品行，决定一名党员如何的是党性。”简单一句话，却把党性的分量讲透了。理论学得再多、文件记得再熟，如果党性不过关，一切都等于零。

习近平党建思想对党性的定位极其清晰——“党性是党员、干部立身、立业、立言、立德的基石”。基石不牢，大厦将倾。这不是虚言，而是被无数正反事例反复验证过的铁律。

党性不是与生俱来的，也不是一劳永逸的。有一个问题，每一个党员都应该问自己：你的党性，到底有多硬？为什么有的人在入党时信誓旦旦，却在利益面前低了头？为什么有的人在顺境时表现积极，在逆境时却动摇了信念？因为党性不是天生的免疫力，它是需要在持续锤炼中不断增强的抗体。党性有一个“衰减”规律——如果不刻意维护、不持续修炼，它会像身体机能一样逐渐退化。这不是危言耸听。那些落马的党员干部，最初也是有理想、有抱负的。党性不是“一次过关、终身有效”的证书，而是需要日日“保养”、时时“检修”的装备。正如习近平总书记所指出的：“党性教育是共产党人修身养性的必修课，也是共产党人的‘心学’。”

锤炼党性，核心是“正立场”和“修品行”。党性说到底是一个立场问题。你的立场站在谁那边？是站在党和人民一边，还是站在个人私利一边？立场不同，选择就截然相反。站在党和人民一边的人，面对急难险重任务会冲锋在前，面对歪风邪气会敢于亮剑，面对利益诱惑会毫不动摇。站在个人私利一边的人，遇事先盘算自己的“小九九”，有利的事情抢着干、没利的事情躲着走，关键时刻靠不住、信不过。锤炼党性还有一个重要维度，就是品行修养。一个党性强的人，必然是一个品行端正的人。对党忠诚老实、对群众真心实意、对同志坦荡真诚，不搞“两面人”、不做“两面派”。这些看起来是“做人”的基本要求，但在党性修养中，它被赋予了更高的标准。锤炼坚强党性，就是要把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当。

组织部门要当好党性锤炼的“催化剂”。对于组织部门来说，党性问题不是抽象的哲学命题，而是具体的工作尺度。选人用人，首要看党性。一个干部有没有坚定的理想信念？在重大政治考验面前能不能站稳立场？对组织是不是忠诚老实？这比任何学历、经历、资历都更重要。坚决防止政治上的“两面人”，是组织部门的首要责任。管党治党，要用好党性教育这个“传家宝”。党的组织生活、批评和自我批评、民主生活会、主题党日、重温入党誓词……这些看似“常规动作”的制度和仪式，是淬炼党性的熔炉。要让每一个党员在组织生活中“红红脸、出出汗”，在思想碰撞中“排排毒、治治病”。抓在日常、严在经常，党性锤炼才能真正落到实处。

“种树者必培其根，种德者必养其心。”党性的锤炼没有捷径可走，也没有终点可停。它是一辈子的事情，而不是一阵子的事情。习近平党建思想告诉我们：锤炼坚强党性，是共产党人的“终身大考”。这场考试，没有补考机会，每一天都在现场作答。（中共高唐县委组织部：康朋）