目前，我国已进入人口老龄化社会，随着经济社会的发展，越来越多的老年人选择“再就业”，重新回到工作岗位。

一、适合老年人就业的岗位

1. 养殖业：如养鸡鸭牛、种蔬菜、种灵芝

   
   

2.制作手工艺产品：如编制、书法、绘画

3.传统文化的传播：借助互联网平台将民族文化传播

二、工作推进过程中遇到的问题

1. 老年人自身的技能和知识可能跟不上时代的发展，难以适应一些新兴行业和技术上的要求；老年人思想上认为老了就应该享受天伦之乐，而没有认识到当今社会老龄化严重。

   
   

2.年龄歧视在就业市场中普遍存在。许多雇主认为老年人的身体状况、学习能力和工作效率不如年轻人，从而更倾向年轻劳动力。

3.获取工作信息渠道单一，多数退休干部只能通过朋友介绍的方式获取再工作信息，社会提供给老年人就业岗位比较少。

三、为解决老年人就业的问题，提出一些建议

1. 消除年龄歧视。政府应加强相关法律法规的制定和执行，禁止在招聘过程中对老年人的不合理限制和歧视。同时，要加强对企业的宣传教育，引导企业树立正确的用人观念，认识到老年人在经验、稳定性和责任心等方面的优势。

   
   

2.增加对老年人职业培训。开设正对性的培训课程，帮助他们提升技能，更新知识、适应新的工作要求。

3.鼓励老年人自主创业。政府可以提供就业培训、资金支持和政策优惠。

4.营造良好的社会氛围。通过媒体宣传，树立老年人就业的正向典型，改变社会对老年人就业的偏见好误解，形成尊敬和支持老年人就业的良好风气。（贵州省榕江县水尾水族乡政府：杨小娟）