岁序更替，新程再启。为展现新年新风貌、塑造社保服务新形象，进一步提升群众的获得感与满意度，十二团社保所以新职工培训为切入点，以落实退休新政策为着力点，持续深化、细化服务内容，全力打造 “贴心、暖心” 的服务模式，以热情饱满的社保新姿态开启2025年的全新征程。

培训新职工，夯实服务基础。1月3日，借“冬季职工法治大培训”的契机，十二团社保所对2024年新招职工开展了全面且深入的社保知识培训。重点围绕什么是社会保险，职工缴纳社会保险费后享受的权利和需要履行的义务，以及电子社保卡的激活及使用等相关内容，帮助连队职工正确了解社保知识，树立积极参保缴费意识。 

解读新政策，保障职工权益。2025年1月1日起，延迟退休在全国实施。坚持自愿、弹性，是渐进式延迟退休年龄的重要原则。职工到底怎么自愿选择退休？提前或者延后退休具体怎么操作？十二团社保所通过举办政策解读会、发放宣传资料、利用QQ群、微信群推送相关信息等多种方式，宣传延迟退休政策。针对职工在政策理解上存在的疑问，社保所工作人员始终秉持耐心、细心的态度给予及时解答，确保即将退休的职工能够全面、准确地理解政策内容，切实保障职工的权益。

锚定新目标，力促应保尽保。为进一步扩大社保覆盖范围，全力实现全民参保的目标，十二团社保所精心制定了2025年的参保新目标。一方面，加大对企业的宣传引导力度，通过深入企业开展政策宣讲、组织座谈会等形式，鼓励企业积极为职工参保；另一方面，针对灵活就业人员、农民工等重点群体的实际情况和需求特点，量身定制个性化的参保方案。此外，社保所工作人员还要积极深入社区、农贸市场等人员密集场所，广泛宣传社保政策，切实提高群众的参保意识。同时，建立参保信息动态管理机制，及时掌握参保情况，对未参保人员进行跟踪服务，确保每一位符合条件的群众都能顺利参保，力促实现应保尽保的目标。

新的一年，万象更新。十二团社保所将继续优化社保服务，把“以民为本、为民解困、为民服务”的服务理念贯穿于工作的各个环节，着力解决好团场职工群众各项急难愁盼问题，确保在新的一年里开好局、起好步，展现社保新作为，谱写服务新篇章。（新疆生产建设兵团第一师社保中心：李升夫）