严把“入口”“练兵”“服务”关，不断加强党员队伍建设，切实增强党员队伍活力，继续发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

 

1.提高党员队伍素质，确保“入口大门”。得到妥善维护研究制定发展党员计划，并对每个党支部进行专门培训，确保党支部成员精通发展党员的过程，成为发展党员的专家。坚持突出重点领域、聚焦重点群体，重点从专业技术人员、村“两委”班子成员、网格员、致富能手、农民大户中选拔思想先进、综合素质高、群众认可的报名人员入党。被确定为发展对象后，候选人所在党支部要对候选人及其主要家庭成员、主要社会关系是否存在违纪违法行为进行政治审查，切实织密“滤网”，严防“带病入党”现象。

 

2.加强党员教育管理把好“练兵关”。严格落实“三会一课”、主题党日等活动的组织生活制度。立足每月重点任务，指导各支部按时组织党员集中学习、主题党课、交流研讨，不断提高党员政治理论素养。增强教育培训的及时性和针对性，将“单一”渠道转变为“多样化”模式，促进党员教育培训提质增效。对外出的流动党员，建立管理台账，通过建立微信群等形式引导学习，督促他们积极参加当地党组织活动，确保思想不“堵”、行动不“断”、队伍不“接”。对年老体弱、行动不便的党员，采取村干部、村“两委”帮扶等方式，确保学习教育全覆盖。

 

3.充分发挥党员的先锋模范作用，确保良好的服务质量。坚持理论与实践相结合，把党员教育与中心工作紧密结合起来，把文明创建、乡村振兴等日常工作结合起来，引导党员在实践中锻炼党性，推动学习成果转化。建立“党建服务进户”工作模式，引导党员积极参与“我为群众办实事”实践活动，组建党员志愿服务队，架起党群“连心桥”，协助做好新时代文明实践、乡村振兴、和安全生产，打通服务群众的“最后一公里”。（榕江县兴华水族乡：杨正虎）