党建工作与企业发展紧密相连，为企业注入源源不断的活力与动力，党建为企业发展全方位赋能，从思想、管理、人才、社会责任等多方面发力，助力企业在高质量发展的道路上不断迈进。

一是党建引领，筑牢思想根基。企业党组织通过定期开展政治理论学习，将党的先进思想融入企业文化建设，常态化开展集中学习，引导企业党员干部深刻领悟党的政策方针，将国家发展战略与企业自身发展目标紧密结合。

二是党建引领，优化企业管理。党组织推动企业建立健全现代企业制度，通过党员参与企业决策，保证决策的科学性和民主性，同时，以党建为抓手，完善内部监督机制，加强对企业运营各个环节的监督，有效防范风险，提升企业管理效能，使企业在规范有序的轨道上发展。

三是党建引领，激发人才活力。人才是企业发展的核心竞争力，党建为人才培养和发展提供了广阔平台。企业党组织积极开展党员先锋岗、党员责任区等活动，鼓励党员在工作中发挥模范带头作用，带动全体员工提升业务能力。

四是党建引领，履行社会责任。党建引导企业树立正确的价值观，积极履行社会责任。在脱贫攻坚期间，许多企业党组织响应号召，开展产业扶贫、就业扶贫等活动，助力贫困地区脱贫致富。（榕江县栽麻镇人民政府：陈雪）