清风网讯（黄平县水务局； 潘虹）近日，黄平县水务局组织全体干部职工召开“文明在行动，满意在贵州”工作调度会议，会议对2020年黄平县水务局“文明在行动，满意在贵州”工作进行研究分析当前存在的问题和不足，并对该项工作作安排部署。

会上，黄平县水务局副局长刘玲同志通报了《关于黄平县2019年度全州“文明行动，满意在贵州”活动综合考核结果的通报》水务局获得优秀奖，刘玲强调“文明在行动，满意在贵州”活动是当前黄平县精神文明建设的重点工作任务，水务局各部门要提高政治站位，进一步强化政治意识、理论学习和宣传引导，把精神文明建设工作贯穿于水务行业各项工作中，继续推进精神文明创建工作。

 

会议要求：一是全体干部职工要将“文明在行动，满意在贵州”工作作为检验干部职工行为标准的重要标尺，个人行为不仅仅关乎个人形象，它也将直接影响身边的家人、朋友及同事，干部职工要以身作则，传播正能量；二是要将“文明在行动，满意在贵州”工作作为提升单位形象的重要保障，黄平县水务局多彩贵州文明行动工作小组要认真落实好该项工作，并将该项工作与水务部门各项工作有效结合，始终坚持抓到位、常抓不懈，让文明工作长为常态；三是多彩贵州文明行动工作小组要狠抓“整脏治乱”工作，每月进行巡查，对水务局管辖内的重点区域、重点环节进行重点整治，强化措施，提高标准，细化管理，改善环境卫生，切实提升水务局管辖内的旅游环境，确保“文明在行动，满意在贵州”工作落地实处，工作取得实效。