人勤春来早，奋进正当时，新的一年，新的展望，新的姿态，作为一名办公室工作人员，要以最快的速度调优工作状态，用最实的行动做好各项工作。

筑牢责任担当，厚植作风根基。作风建设是党和政府各项工作的保障，是推动地区高质量发展的要求，强化作风建设是做好各项工作前提。具体到工作中，就是要具备主动作为的认识，拥有攻坚克难的品质。简单来讲，“主动作为”就是“我要干”，体现的是一个人的主动性和行动力，工作中能不能主动谋划、主动思考、主动去干，主动到什么程度，往往成为人和人之间的分水岭，也是我们所熟知的“主观能动性”，只有树立了“我要干”的意识，才能激活一个人内在的精气神儿，作风担当也就自然得到了强化提升。“攻坚克难”是一种难能可贵的品质，要求我们要在充分认识到困难时仍具备迎难而上的勇气和毅力，近几年全国经济大形势并不乐观，社会面上“唱衰”我国经济发展的声音一直存在，在这样的经济发展背景下，有的人“没钱不办事”，有的人“有多少钱办多少事”，有的人“用最少的钱办最多的事”，前两种都不难理解，无非是简单的躺平和日常的工作，最后一种则需要莫大的勇气，因为事情不是想到了就是做了，更不是说了就是完成了，需要一个部门一个部门去协调，一个环节一个环节去敲定，逐个项目去一一落实，需要机关干部有更高的政治站位、更主动的服务意识，我们要像会议中所提到的那样，“迎难而上、解码破题”。

紧扣工作中心，提升工作质效。“工作质效”，顾名思义就是工作质量和工作效率的有机结合，简单来讲，就是如何在更短的时间、用最小的投入，得到最优的结果。要做到提升工作质效，一要做到明确工作中心，只有明确了工作中心才能在目标设定、流程优化、能力提升等多方面发力，就办公室而言，虽然不承担服务发展的具体业务，但是承担着协调左右、沟通上下的重要中枢作用，服务好县委就是服务好了全县发展。二要做到提升工作能力，春节期间，国产人工智能模型深度求索（DeepSeek）成为舆论热点，面对不断提升进步的AI，我们不能仅仅依赖科技发展的浪潮去坐享其成，而应不断加强学习，积极提升自我。比如，仍以DeepSeek为例，我们仍要思考，它的底层思维模式是什么，支撑的核心技术有哪些，它的发展会给我们的工作带来什么，从而才能更好地运用DeepSeek提升能力提升质效。三要做到创新工作方法，以谋划工作为例，无论是个人还是科室，每年的工作既有迹可循、又不千篇一律，因此，每年都要在做好年度总结的基础上，对已有的工作流程和协作方式进一步优化提升，这样才能做到定位准、谋划实、服务好、落实快。

调优工作状态，促进全面发展。强作风、提质效，最终都是为了发展，我们的各项工作最终也要回到服务发展这一落脚点，“空谈误国，实干兴邦”，所有的方法论归根结底就是一个“干”字，干出精气神，干出好状态，干出发展点。一要铆足力量努力干，“一年之计在于春”，一季度是全年工作的开端，是一年收成的孵化器，在当前的时代背景下，我们要以更加坚定的信念和务实的作风，全力以赴、全身心投入，确保每一步都扎实有效，将努力干的精神融入日常工作中，干出新一年的精气神。二要脚踏实地认真干，“千里之行始于足下”，路要一步一步认真走，事要一件一件认真做，务实、踏实、认真，才能以扎实的行动和严谨的态度完成任务、赢得信任，具化到办公室工作，无论是收文发文、文稿写作还是会务保障，都需要严谨细致的态度来保障“事交我手请放心”。三要善于总结持续干，实干不仅仅是“做事情”，而是以目标为导向，注重过程和结果的统一，总结是提升工作质效、实现持续改进的关键环节，工作中要善于复盘，将总结的内容提炼为可复用的经验，做到在总结的基础上，不断优化方法、保持动力，确保工作始终高效推进，从而为实现个人价值、组织目标和全县发展贡献力量。

每个人都是时代的一份子，迎接新时代的发展，唯有笃定的信念、踏实的行动、最佳的姿态，做好今天的工作，才能拥抱明天的光明，实现未来的规划，方能不负初心、不辱使命。(山东省桓台县委办公室：王晓丽)