数字化背景下，形式主义也在不断“变异翻新”，部分基层干部深受“指尖上的形式主义”困扰。基层减负需要“指尖松绑”，卸下指尖上的负担，广大基层干部才能够“丢掉舒服、解放手脚、迈开步子”，全心全意投入到办实事、谋实际、务实效中去，在基层的广阔天地上大有作为。

全力减负减压“卸包袱”，让“迈开步子”代替“指尖点击”。基层工作“上面千条线，下面一根针”，基层干部就是“穿针引线”之人。“线”引得好不好，直接关系到政策能否落实到位。基层干部精力有限，必须要减轻负担，让基层干部把更多时间用在落实工作中。一方面，要减轻“工作包袱”，除了要减少“文山会海”，还要加强和改进微信工作群管理方式，注重对各种工作群的功能整合，最大限度地减少重复信息、无效信息对基层干部的“轰炸”，让微信工作群正本清源，回归助力工作的初衷。另一方面，要甩掉“思想包袱”，大力营造懂基层工作、知基层冷暖、为基层解忧的浓厚氛围，通过谈心谈话等方式，倾听基层干部的工作体会和真实感受，为基层干部排忧解难。

创新机制方法“鼓干劲”，让“科技赋能”代替“数字负担”。数字化转型、智能化发展是大势所趋，运用得当可大大推升基层治理效能，反之则会成为新的负担。各级党组织要主动扛起基层减负主体责任。一方面要狠抓整治，规范政务应用程序的使用，对“低小散”应用程序整合兼并。另一方面，要打通数据壁垒，统筹构建通用系统，便于统一管理，做到数据“一次填报、多处应用、全域共享”。

严肃监督问责“树红线”，让“线下办到”代替“线上收到”。基层减负不等于减责，决不能以“负担重”为借口推诿应付，以回复“收到”代替真正“做到”。一方面，要矫正考核标尺，持续健全导向科学的考评体系，以工作实绩、群众满意度为评价干部工作的“硬指标”，树立崇尚实绩、鼓励实干的正确用人导向，引导党员干部端正政绩观，重实绩、轻痕迹。另一方面，要健全问责机制，对于“只收到不做到”的人和事立行立改，对存在“指尖上”形式注意问题的部门和工作人员要加强批评教育，引导党员干部把精力真正用在办实事、解难题上。

奋进全面建设社会主义现代化国家新征程，更加需要广大党员干部担当作为、不懈奋斗。解决实际问题、实现既定目标，都离不开求真务实、真抓实干。新的赶考之路上，整治形式主义为基层减负绝不能有歇歇脚松口气的想法，而是要坚持抓常、抓细、抓长，从小处切入、往深处推进，与时俱进、持之以恒，方能以优良作风夺取新的伟大胜利。（山东省潍坊市潍城区乐埠山生态经济发展服务中心：孙艺铭）