近年来，阿克苏市水利局驻喀拉塔勒镇萨提村工作队高度重视人才引进工作，积极与村“两委”在“强村富民”工作中集思广益，奋力作为，以产业发展为重要抓手，充分发挥人才队伍建设，重点围绕产业发展引育人才，助力乡村振兴。

 

眼下正值春耕时节，驻村工作队联合村“两委”积极邀请农业技人员因人施策、因地制宜开展各类实用技能培训，将技能培训“套餐”送到村民家门口，为春耕备耕提供技术保障。

 

走进阿克苏市喀拉塔勒镇萨提村的枣园种植基地，市农业技术推广中心的技术人员将果园变“教室”，在田间地头开办“技能培训”大讲堂，围绕果树修剪、水肥管理、病虫害防治等方面进行详细讲解，为果园提质增效问诊把脉，破解在果树管理过程中遇到的各种“疑难杂症”，为红枣增产增收打下坚实“根基”。

 

“技术人员把果树修剪和田间管理技术讲得很通俗，还带着我们一起操作，通过‘一对一’、‘手把手’的教学方式，为我们提供了最直接最优质的技术指导，让我们对特色产业发展和管理技术有了更强的信心。”村民吐尔洪·吐尔逊种植了30亩红枣地，培训课上，他听得十分认真。

 

人才是产业发展的“加速器”。驻村工作队与村“两委”抓住春季技能大培训时机，组织村民参加小麦、棉花植保无人机操作技术培训，通过“理论+实操”方式，让每位学员掌握常规操作、作业规范、使用技巧与安全常识等植保无人机飞防植保作业流程。

 

“我学会了使用植保无人机打药，既节省了人工成本，又远离了农药的危害，运用科学技术管理既省钱又省力，效率还高。”村民艾力·萨木萨克高兴地说。

当前，正值冬小麦返青期。萨提村积极开展科技助农志愿服务活动，邀请农业技术员开展各类农技培训，检修农机，协调植保无人机，确保辖区冬小麦“一喷三防”工作顺利进行，为粮食丰产丰收注入科技力量。

 

人勤春来早，农时催人忙。工作队与村“两委”紧抓农时，按照群众“需要什么学什么、缺什么补什么”的原则，深入实施“人才强农”计划，组织农技人才走田间、下地头，送技术、送知识、送经验，指导村民科学种植，及时举办各类春耕备耕技能培训，让各族群众用好各项技能，确保农业生产工作稳步推进。

“年后，气温开始回升，而小麦苗从返青到拔节之前只有一个多月的时间，这个阶段也是小麦分蘖的好时机，所以小麦返青期的管理工作大家一定要做到及时浇灌返青水、及时追施返青肥，还要科学合理地在拔节之前进行控旺。”在萨提村村民吾斯曼·艾依萨的小麦地里，技术人员罗心禄正在为村民讲解小麦田间管理技术。

 

集聚人才资源，打造“人才振兴”新优势，阿克苏市水利局驻喀拉塔勒镇萨提村工作队结合科技人才发展规划，从引进、培养、使用和激励四个方面，实施科技人才“集聚”“培育”“建功”“成长激励”四大行动，不断提升人才集聚力、平台吸附力、创新驱动力和生态竞争力，推动农业产业高质量发展。

金秋时节，走进萨提村合作社的香梨种植基地，一排排挂满枝头的香梨长势喜人，一派丰收喜悦的景象。农户们正在忙着起采摘、分拣、包装、装车，供应市场。合作社负责人刘满意说：“我们合作社种植的600多亩特色香梨是完全按照生态绿色的要求进行精细化管理，不仅口感好，市场效益高，还未到成熟采摘的时节，就已经被外地客商提前预定了。”

 

在萨提村的一个养殖基地，村民吐尔洪·苏来曼在给自家的羊群添加饲料，“哞哞”声此起彼伏，一群群肥羊在争先恐后地觅食，场面极其壮观喜人。

“过去我对养殖业不感兴趣，养殖技术薄弱，胆子小，不敢大胆发展养殖。后来在工作队的帮助和鼓励下，请来了养羊的技术专家和大户养殖能手，经过手把手地技术指导，从原来的20多只羊，发展到现在500多只，收入一年比一年高，这让我对养殖有了更大的信心，现在底气更足了。”村民吐尔洪·苏来曼一边忙着喂羊，一边给前来参观的人介绍说。自己家里不仅养了这么多羊，还种植了200多亩地的小麦和棉花，没想到事业越做越大，生活条件越来越好。

一人富不算富，大家富才算富。经过这些年的勤奋与努力，吐尔洪·苏来曼不仅对产业发展有了更强的信心，还就如何壮大合作社经济，建立订单式特色养殖，带动大家一起增收致富有了更好的规划。

实施乡村振兴，产业是关键，人才是重点。通过引聚人才队伍，加强后备力量培养，建立技能培训基地，充分发挥高素质技术技能人才培养“领头雁”作用，打造高技能人才梯队，不断厚植人才创业创新“沃土”，为实现高质量发展提供有力智力支持。如今，萨提村一幅天蓝、树绿、水清、果香、民富的产业发展盛景正在这里逐渐展现，林果、养殖等特色产业已经成为当地乡村振兴和农业增收、农民致富的一个新亮点。（阿克苏市水利局： 范公平 /吐尔逊那依·沙吾提）