近日，一则有关苏州工业园的举报事件，在网络上引起热议并快速发酵，在提高了事件的曝光度、透明度、处理速度的同时也给予地方政府巨大的舆论压力，严重影响了政府的公信力。网络的力量日益强盛，早已成为社会治理中不可忽视的一环。网络时代的崛起，是时代和历史的选择的必然趋势，具有独特鲜明的“历史性、时代性”，因此要重视网络发展带来的变化，要正视这股“浪潮”中的机遇和挑战，主动乘上“时代的东风”以应对“网络世界”对现实的冲击。

把握“时代脉络”，凭借时代东风，扶摇直上青云端。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”，网络已成为当前社会重要的“发声器”，由于中国社会高度的秩序感，百姓在日常工作生活中难以直抒胸臆的表达真实的想法，然而一旦通过网络，对现实生活的反叛和不满就会如“潮水”般涌现，这些情绪大多反映了群众的真实感受和对社会的真实评价。通过网络我们获得的反馈和评价更加的直接和真实，也能更有效的发现“问题所在”和找到“人民所需”，由此在工作的开展过程中针对性更强，贯彻以“问题”为导向，有效提高办公的效率。“民为邦本，本固邦宁”，可以说网络文化的盛行，丰富了政府与群众的交流途径，通过网络正确引导网民参与到社会的建设、对社情舆情积极规范的讨论和评价，可以为扩充政府处理工作问题的“方法库”，同时疏解了普通百姓平日里压抑的情绪，紧密了与社会发展的联系，真正有了“主人翁”的精神，增强了社会凝聚力。
加强“队伍建设”，无惧浪潮冲击，打铁还需自身硬。网络在推动社会建设加速进行的同时，这种“低门槛，高自由，范围大，速度快”的传播方式，也提高了对领导干部的要求，对机关队伍的建设提出了考验：
首先，网络舆情的出现造成的影响范围大，连带情况复杂，对于涉事单位和地方马上会迎来网友啸聚而来的道德的问罪，如果机关干部无法及时的应对，给予群众一个满意的答复，不仅有可能导致事件进一步变复杂，更会严重危害政府的形象和公信力。舆论案件“事情急，影响大，难处理”对干部能力的要求提高了，因此组织内部要加强学习，与时俱进，不能用“老办法”来处理“新案情”，不能以“旧态度”来应对“新时代”，坚持马克思主义方法论学习，常学常新，才能跟得上时代的变化。
另外，舆情案件的大量出现，是新时代人民群众，主动寻求参与到社会建设中的一种体现，是公民追求自身权力的一种新形式，而网络的发展也便利了群众监政、督政，这使得政府的工作更加透明，领导干部更是成为重点关注的对象，也就要求我们组织队伍要更加的廉洁奉公。要从根本上做到“身正不怕影子斜”，重点是开展高质量的党纪学习教育，要培养“粉身碎骨浑不怕，要留清白在人间”的奉献廉政的政治觉悟。同时“内外”齐发力，除个人觉悟外，还要加强组织内部监察和响应速度，不让“蛀虫”养成“大老虎”。党内的廉洁公正，是能在时代的“浪潮下”坚定走下去的“底气”所在。（山东省青岛市城阳区河套街道办事处：王安）