“三措并举”着力锻造高素质干部队伍

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“三措并举”着力锻造高素质干部队伍

时间 : 2023-12-07 10:51 来源: 清风网作者: 周满荣一审：周满荣二审：宁基三审：周秋连

近年来，枣阳市认真学习贯彻全国组织部长会议精神，坚持稳中求进工作总基调，贯彻实施公务员法及配套法规，加快推进公务员管理工作法制化、规范化，为经济高质量发展提供坚强队伍保障。

加大招录力度，优化公务员队伍结构。按照发展经济新要求，坚持凡进必考原则，通过省考公务员、从优秀村社区干部中考试录用乡镇街道机关公务员等招录通道，从学历、年龄、专业等方面，科学设置报考条件，持续优化公务员队伍结构，为基层一线充实了一批高学历、高素质的优秀人才，从源头上提高了公务员队伍的整体素质，优化了队伍结构。

严抓考核关口，激励公务员履职尽责。严格执行公务员年度考核与平时考核相结合、统一组织与分级负责相结合公务员考核制度，按照干部管理权限，对各机关单位公务员年度考核工作进行综合管理和不定期监督检查。对年度考核优秀等次的公务员进行嘉奖，对连续三年被评为优秀等次的公务员记三等功，持续完善公务员考核和奖励机制，全面精准、客观公正地考核公务员队伍。

明确晋升导向，激发公务员干事活力。坚持把职务与职级并行制度的“红利”在一线释放，坚持树立优秀兼顾资历、奖优罚劣、公平公正、关心关爱的正确晋升导向，坚持不随意放宽晋升条件、不借机违规晋升职级、不降低标准、不搞人人有份、不搞到点必提，持续发挥职级激励作用，有效激发公务员队伍干事创业活力促进公务员队伍健康成长。(枣阳市委组织部：徐全全)