按照台州市卫生健康委员会与十二团医院签订的“以市包院”对口帮扶协议，10月份，十二团医院组织了两大临床科室医疗、护理，功能科室、行政科室、公共卫生等科室的管理干部和医疗技术骨等25人，分2批次到台州市5家医院开展为期一周的跟班学习，努力提升管理能力和业务水平。

今年，台州市卫生健康委员会与十二团医院签订了“以市包院”对口帮扶协议，结合贯彻落实《关于进一步完善医疗卫生服务体系的意见》《关于进一步深化改革促进乡村医疗卫生体系健康发展的意见》《关于进一步健全机制推动城市医疗资源向县级医院和城乡基层下沉的通知》《浙江省支援兵团第一师阿拉尔市团场医院能力提升三年行动实施方案》要求，有效促进台州城市医院人才、技术、服务可持续下沉。重点推进该团医院在医院管理、综合服务能力、常见病、多发病诊疗能力、急危重症患者抢救能力、传染病防控和公共卫生服务能力提升上取得新成效。

从今年7月1日开始，浙江省台州市卫生健康委员会采取“以市包院”的形式，五家城市医院（台州恩泽医疗中心（集团）、台州市中心医院(台州学院附属医院)、台州市第一人民医院、台州市立医院和台州市中医院），涉及肝胆外科、胃肠外科，康复科、超声医学科、心血管内科、妇科、放射科、呼吸与危重症医学科和内分泌科的8名专家正式进驻十二团医院，分别从学科建设、人才培养、医院管理、专业技术能力提升等多学科方面，精准对口帮扶该团医院提升综合服务能力和智力支持，来满足职工群众在家门口看病就医需求。

10月28日下午，在科教科的精心组织下，十二团医院在视频会议室召开了赴台州市五家医院学习成果分享汇报会，旨在促进成果转化，更好地助推医院高质量发展。25名外出学习人员及相关科室负责人参加了汇报会，安卫民院长主持汇报会。

在学习成果分享汇报会上，跟班学习的25名科室的管理干部和医疗技术骨干利用PPT课件的形式，大家围绕党建引领、管理模式、医疗技术、人才培养、文化建设和后勤保障等方面，他们紧扣学习目标，逐一汇报各自的学习收获与心得，分享台州市“以市包院”五家医院的先进技术、新理念和好经验好做法，并结合我院实际提出一些建设性意见和下一步工作目标及计划。

汇报结束后，大家一致表示，衷心感谢台州市卫生健康委和台州援疆指挥部，给我们提供了一个很好的学习和交流的平台。本次学习开拓了视野，切实感受到了差距，今后将把学习成果转化为工作中的实际行动，不断提升自身的管理能力和技术水平，为职工群众提供安全、优质、高效的医疗服务。

药剂科袁捷主任表示，外出学习使自己增长了见识，开阔了眼界，更新了理念，拓展了思维模式，受益匪浅。

安卫民院长对大家的跟班学习情况汇报给予充分肯定，对每个人的汇报进行了逐一点评，对各科室的发展提出了明确要求，他指出，这样的跟班学习形式既能学习知识，又增进了交流。大家要把学习到的新知识、新理念梳理总结，在今后的工作中做好学习成果转化和运用，全面提升医院综合服务能力和核心竞争力，持续推动医院高质量发展。（新疆生产建设兵团第一师十二团医院：梁明科）