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廉政“三招“做实做细监督职责
时间 :   2019-05-10 13:30 来源 :   清风网 责任编辑 :   建设者
4月份中旬以来,中建二局一公司深圳分公司第三项目经理部开展了领导人员任前廉政谈话、建立领导人员廉政档案、签订关键岗位廉洁从业承诺书几项工作,把廉政"三招"做实做细,起到了督促警示作用。
     
项目纪检监察小组对4名新提拔的领导人员进行了任前廉政谈话,勉励他们要常怀感恩之心,保持警醒之心,坚定奋进之心,做到珍惜前程不失志,以更好的心态走上新岗位;要坚持道德的“高线”,不越纪律“红线”,守住法律“底线”。

廉政档案是加强对领导人员监督管理,组织及时掌握领导人员廉洁从业、履行党风廉政建设责任状况的重要依据,是使用干部的“体检表”,也是干部监督的“晴雨表”。本年度有21名领导人员填写了廉政档案,摸清了有关人员的“廉情”底数,强化了监督执纪问责,切实把好政治关、廉洁关。
     
同时,项目经理部有50名关键岗位人员签订了廉洁从业承诺书,他们表示将敬忠职守,严格自律,正确行使各项关键权力,做到“七严格七决不”;正确使用审核权、人事权、采购权、放行权、计量权、财务权和关键信息保密权。(王义生)
 
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